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夏心忠

與組織共舞，方能體現(xiàn)人生價(jià)值

夏心忠，1968年10月出生，湖北紅安人。畢業(yè)于武漢城市建設(shè)學(xué)院，工業(yè)與民用建筑專業(yè)。2014年3月進(jìn)入宏宇，省監(jiān)理工程師，任第二事業(yè)部理工大孵化器二期項(xiàng)目監(jiān)理部專業(yè)監(jiān)理工程師。被評(píng)選為公司2019年度儲(chǔ)備干部。

1、作為宏宇2019年度儲(chǔ)備干部，你認(rèn)為儲(chǔ)備干部所應(yīng)具備怎樣的能力？
我個(gè)人認(rèn)為作為一名儲(chǔ)備干部，應(yīng)該具備以下三種能力。
第一要具備多向溝通能力。作為一名專業(yè)監(jiān)理工程師，良好的溝通能力至關(guān)重要。要把工作做好必須與甲方、公司職能部門、專業(yè)公司、地方政府等建立良好的合作關(guān)系。如何去建立關(guān)系？前提就是與相關(guān)方進(jìn)行卓有成效的溝通。在工作中遇到困難，及時(shí)與其進(jìn)行溝通，征求意見或請(qǐng)求幫助。第二要有高度的責(zé)任意識(shí)。要充分認(rèn)同宏宇公司“敬業(yè)，誠(chéng)信，創(chuàng)新，分享”的企業(yè)價(jià)值觀，做到時(shí)刻及處處維護(hù)宏宇公司的根本利益！第三要有學(xué)習(xí)、實(shí)踐和創(chuàng)新能力。時(shí)代在前進(jìn)，技術(shù)在創(chuàng)新，如果不通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)和文化知識(shí)水平，就跟不上時(shí)代的步伐，也不能把工作做好。學(xué)習(xí)的方法有多種，最有效的方法還是理論聯(lián)系實(shí)際。我們一定要深入實(shí)際，在實(shí)踐中加深對(duì)理論知識(shí)的理解，在原有的基礎(chǔ)上不斷推陳出新，用更好方法去促進(jìn)工作，去完成各項(xiàng)工作。

2、作為公司老員工，簡(jiǎn)單跟大家分享一下宏宇的職場(chǎng)魅力
宏宇公司歷經(jīng)20載風(fēng)雨，其自有無比魅力。在我看來宏宇具有合理的組織架構(gòu)，明晰的五年計(jì)劃，良好的職場(chǎng)氛圍及優(yōu)秀的企業(yè)文化。公司重視對(duì)每名員工的培養(yǎng)與成長(zhǎng)。助力每一名員工都能踏上個(gè)人事業(yè)的成功之路！自從我加入宏宇以來，從歷仼總監(jiān)及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人身上感受到他們的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)及人格魅力，在他們身上也充分體現(xiàn)了宏宇公司強(qiáng)大的職場(chǎng)感召力。同時(shí)每一個(gè)項(xiàng)目部都是一個(gè)小家庭。大家和睦相處，互相幫助，認(rèn)真工作，愉快生活。
公平——只要你努力，只要你有實(shí)力，那么任何的職位任何的工作都向你敞開著，并不會(huì)因?yàn)槟愕馁Y歷、年齡、性別等因素受到約束。
挑戰(zhàn)——每個(gè)崗位都是一種全新的挑戰(zhàn)，在宏宇只要自己有實(shí)力并且你敢于嘗試，就可以得到自己想要的工作內(nèi)容，在宏宇你將獲得系統(tǒng)全面的專業(yè)培訓(xùn)，會(huì)得到多方面的指導(dǎo)和反饋，這些都將幫助你快速成長(zhǎng)。
團(tuán)隊(duì)禮儀——尊重別人并且也會(huì)得到別人的尊重，自己可以完成的事情完全自己達(dá)成，可以幫助別人的哪怕再小的事情都一定會(huì)盡全力幫助。這是在宏宇讓我感受最深刻的。

3、如何將個(gè)人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展很好的結(jié)合起來？
以前看過這樣一則故事:邁克爾阿伯拉肖夫原本是美國(guó)導(dǎo)彈驅(qū)逐艦本福爾德號(hào)的艦長(zhǎng)。1997年6月，當(dāng)邁克爾阿伯拉肖夫接管本福爾德號(hào)的時(shí)候，船上的水兵士氣消沉，很多人都討厭呆在這艘船上，甚至想趕緊退役。但是，兩年以后，這種情況徹底發(fā)生了改變，全體官兵上下一心，整個(gè)團(tuán)隊(duì)士氣高昂。本福爾德號(hào)變成了美國(guó)海軍的一支王牌驅(qū)逐艦。
邁克爾阿伯拉肖夫用什么魔法使得本福爾德號(hào)發(fā)生了這樣翻天覆地的變化呢?概括起來就是一句話:這是你的船!邁克爾阿伯拉肖夫?qū)ν帘f，這是你的船，所以你要對(duì)它負(fù)責(zé)，你要與這艘船共命運(yùn)，你要與這艘船上的官兵共命運(yùn)。所有屬于你的事，你都要自己來決定，你必須對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)＂。從那后，這是你的船就減了本福爾德號(hào)的口號(hào)，所有的水兵都得管理好本福爾德號(hào)就是自己的職責(zé)所在。無論我們?cè)谑裁垂ぷ鲘徫簧?，我們都有?zé)任、有義務(wù)管好我們的本福爾德號(hào)＂，這不需要任何理由，因?yàn)檫@是你的船。
我總是這樣想，一個(gè)人，只要進(jìn)了一個(gè)企業(yè)，往俗里說，那是你生存的基礎(chǔ)，是你的飯碗。大鍋里有飯，你的碗里才有可能裝滿;大河里有水，小渠才不至于干涸。我們說，愛企如家，愛崗敬業(yè)，也就是這種道理。關(guān)鍵是要干好自己的本職工作，要全身心的投入，即便是企業(yè)很小的事情，也要盡自己的能力干得漂漂亮亮;即便沒人監(jiān)督你，也要認(rèn)真的堅(jiān)守崗位，干好工作。與組織共舞，方能體現(xiàn)人生價(jià)值。個(gè)人自身的發(fā)展永遠(yuǎn)要與企業(yè)發(fā)展相合拍。

4、作為一名儲(chǔ)備干部，是如何做好接下來的職業(yè)規(guī)劃呢？
我認(rèn)為作為一名儲(chǔ)備干部，要通過系列的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)和多維度的鍛煉。進(jìn)一步培養(yǎng)自身的組織、協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)能力。通過這半年的考核，積極做好角色轉(zhuǎn)換，最終能走上項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)崗位，成為一名合格的項(xiàng)目管理者。同時(shí)，在宏宇公司一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)地走好自已職業(yè)生涯之路！如果說企業(yè)的五年計(jì)劃是監(jiān)理規(guī)劃，那么個(gè)人自身的發(fā)展則是監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。規(guī)劃指導(dǎo)細(xì)則，細(xì)則才能日臻完善。在宏宇這個(gè)樂于分享的大家庭中，我相信我們每名員工都會(huì)茁壯成長(zhǎng)，同時(shí)為企業(yè)更快發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

編者小語：責(zé)任，是一個(gè)永恒的話題。對(duì)個(gè)人來說，承擔(dān)責(zé)任，就是守住了生命最高的價(jià)值，對(duì)公司而言就是守住了基業(yè)常青的"魂”。作為宏宇人，我們應(yīng)該勇于承擔(dān)起屬于我們的責(zé)任，以自己的力量，實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值，創(chuàng)造個(gè)人的輝煌，宏宇的輝煌!

程亞林

朱威