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中晟宏宇工程咨詢有限公司

讓嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致成為一種常態(tài)


       施雙平,1981年8月出生,畢業(yè)于江漢大學(xué),主修化工專業(yè),輔修工商管理,2014年8月進(jìn)入宏宇公司,一直從事會(huì)計(jì)工作,主要負(fù)責(zé)公司總賬的編制與梳理,對(duì)內(nèi)、對(duì)外相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、報(bào)表的填寫與復(fù)核,以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

 

施雙平

 

  1. 回顧在宏宇的工作歷程,你覺得你做過的最有成就感的事是什么?

       對(duì)比其他工作而言,財(cái)務(wù)工作的流程和內(nèi)容一般比較具體和固定,如果問起財(cái)務(wù)每天都做些什么,可能“核算”、“報(bào)稅”、“報(bào)表”這幾個(gè)詞就可以完全概括了。因此,有時(shí)候會(huì)產(chǎn)生“雖然每天都忙于Input,卻感覺不到Output”的念頭。回憶起做過的最有成就的事,應(yīng)該是我根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,開發(fā)出了一套能夠自動(dòng)取數(shù)的報(bào)表,這樣在月底或者年終需要提交相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和報(bào)表時(shí)就會(huì)更加方便和快捷。另外,因?yàn)槠綍r(shí)工作做得比較充分和細(xì)致,所以有時(shí)候在遇到緊急數(shù)據(jù)需求的時(shí)候也能順利解決。

  1. 結(jié)合你的崗位職責(zé)和日常工作,談?wù)勀愕膬?yōu)勢(shì)與不足。

       財(cái)務(wù)工作每天都要和各種數(shù)據(jù)和報(bào)表打交道,需要非常認(rèn)真,對(duì)此,我的優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)在:工作比較謹(jǐn)慎、細(xì)致,對(duì)不同的工作會(huì)分親輕重緩急做好規(guī)劃,碰到問題不會(huì)逃避,而是鉆研到底;不足體現(xiàn)在:干財(cái)務(wù)的時(shí)間長(zhǎng)了,人也變得謹(jǐn)小慎微,多少有點(diǎn)保守主義的傾向,并且在工作和生活中都越來越喜歡安靜。

 

 

  1. 從基層到管理崗位,你的工作心態(tài)和思維方式是否有發(fā)生變化?

       由核算會(huì)計(jì)到管理崗,工作心態(tài)上,需“先正己,再管理”,還得通過學(xué)習(xí)、不斷更新自己的觀念和態(tài)度、并應(yīng)用于實(shí)際工作中。思維方式上,首先要結(jié)合公司的年度管理目標(biāo)及主要工作重點(diǎn)、任務(wù)統(tǒng)籌考慮工作的需要,調(diào)整到關(guān)注整個(gè)部門的工作狀況,提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的粘合力,協(xié)同戰(zhàn)斗力;在對(duì)內(nèi)、對(duì)外的事務(wù)協(xié)調(diào)及處置中,站在公司的立場(chǎng)及目標(biāo)控制方面進(jìn)行考慮問題、處理問題。

  1. 對(duì)于如何排解工作壓力、提高工作效率,你有什么經(jīng)驗(yàn)可以分享給大家嗎?             

       做任何工作都是有壓力的,就看我們?nèi)绾蝸砘饬?。?dāng)工作中出現(xiàn)沒頭緒及事項(xiàng)繁雜的時(shí)候,我會(huì)在紙上寫下來劃一劃,逐步分析。當(dāng)感到疲憊或心累時(shí),我喜歡放空自己,或是隨意找本書翻一翻,讓自己平靜下來,這樣能夠有效處理棘手的工作,避免造成不必要的損失。

       我個(gè)人覺得,要想提高工作效率,首先得提升自己的專業(yè)技能,總結(jié)出自己的工作經(jīng)驗(yàn)并流程化,還要保證與相關(guān)部門人員溝通暢通,取得相關(guān)支持與配合;行事先要有規(guī)劃,規(guī)劃好后雷厲風(fēng)行立馬行動(dòng),不拖沓!

  1. 一元復(fù)始,談?wù)劷衲昴銓?duì)自己制定的目標(biāo)和規(guī)劃。

       因?yàn)榻巧霓D(zhuǎn)變,新的一年,我對(duì)自己也提出了新的要求:1、首先是要提高自己的崗位管理水平,提高自身綜合能力,做一個(gè)符合公司要求的管理工作者;2、工作目標(biāo)及規(guī)劃要結(jié)合公司每年的總的方針及目標(biāo)控制標(biāo)準(zhǔn)要求來細(xì)化具體的部門工作目標(biāo)及節(jié)點(diǎn)工作計(jì)劃完成要求;3、要進(jìn)一步提高溝通與協(xié)作能力,平時(shí)多和部門人員進(jìn)行溝通和交流,對(duì)于工作計(jì)劃未能及時(shí)完成及過程中出現(xiàn)的問題要及時(shí)總結(jié)及提出解決方案,多向?qū)I(yè)人員請(qǐng)教并定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),以便能及時(shí)有效的解決工作中出現(xiàn)的問題。


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